* Financieel manager
| Carriere lijn: | Leiderschap levels |
|---|
AndringaNijmeijer
Mensgerichte samenwerking waar plezier, groei en verbondenheid centraal staan – gedreven door de missie om talent tot bloei te laten komen in een warme werkomgeving.
Business control proces
- Adviseer het management over financiële prestaties en procesverbeteringen.
- Analyseer resultaten op basis van data, trends en afwijkingen ten opzichte van begroting.
- Bevorder financiële bewustwording binnen de organisatie door kennis te delen en gedrag te beïnvloeden.
- Bewaak financiële risico’s en adviseer over beheersmaatregelen.
- Controleer de naleving van interne richtlijnen en beleidsafspraken.
- Initieer en begeleid verbeterprojecten gericht op efficiëntie en effectiviteit.
- Ondersteun de besluitvorming met betrouwbare analyses en voorspellingen.
- Ontwikkel instrumenten om prestaties, kosten en baten beter te monitoren.
- Ontwikkel managementrapportages die inzicht geven in waardecreatie en risico’s.
- Vertaal strategische doelstellingen naar concrete KPI’s en dashboards.
Verbind strategie, prestatie en inzicht door financiële data te vertalen naar sturing, verbetering en waardecreatie.
Businessbudget en begrotingsproces
- Adviseer over optimalisatie van middelen en herverdeling van budgetten waar nodig.
- Analyseer de financiële gevolgen van beleidswijzigingen en externe ontwikkelingen.
- Bewaak budgetten gedurende de uitvoeringsfase en signaleer tijdig afwijkingen of risico’s.
- Borg consistentie tussen afdelingen door heldere richtlijnen en formats te hanteren in de budgetcyclus.
- Coördineer de volledige planning- en controlcyclus, inclusief het verzamelen, analyseren en valideren van input vanuit alle afdelingen.
- Ondersteun beslissers bij investeringsvoorstellen en businesscases met heldere analyses en onderbouwing.
- Ontwikkel scenario-analyses en forecasts die inzicht geven in mogelijke financiële en operationele uitkomsten.
- Rapporteer periodiek aan directie en management over voortgang, afwijkingen en verbeterkansen.
- Stel begrotingen en meerjarenramingen op die aansluiten op strategische doelstellingen en beleidsplannen.
- Vertaal strategische ambities naar concrete financiële kaders en investeringsplannen.
Creëer financieel evenwicht en toekomstgericht sturingsvermogen door strategische keuzes, middelen en prestaties continu op elkaar af te stemmen.
Financial control proces
- Analyseer balans- en winst-en-verliesposten op juistheid en consistentie.
- Begeleid de overgang naar geïntegreerde AI-ondersteunde controlesystemen.
- Bewaak de kwaliteit van de financiële verslaglegging en de naleving van wet- en regelgeving.
- Coördineer de planning, uitvoering en opvolging van interne en externe controles.
- Implementeer Key Performance Indicators (KPI’s) voor financiële prestaties.
- Ondersteun audits met tijdige en correcte informatieverstrekking.
- Ontwikkel en beheer controlemechanismen voor risicobeheersing en compliance.
- Rapporteer bevindingen en adviseer over verbetermaatregelen in processen.
- Signaleer knelpunten in administratieve organisatie en interne controle (AO/IC).
- Stel financiële rapportages op voor management, aandeelhouders en toezichthouders.
Waarborg financiële transparantie en integriteit door betrouwbare controle, analyse en rapportage van prestaties en risico’s.
Financieel managementproces
- Analyseer de resultaten, cashflow, het werkkapitaal en de liquiditeit.
- Bewaak de systemen, processen en interne controle.
- Controleer de rapportages, planning en budgetdiscipline.
- Documenteer de bedrijfsprocessen (AO/IC) en waarborg de compliance.
- Houd toezicht op controlling en keur budgetten goed.
- Informeer de directie, stakeholders, aandeelhouders, commissarissen en banken.
- Minimaliseer de bedrijfskosten met behoud van productiviteit.
- Monitor de kosten, budgetten en risico’s.
- Ontwikkel het financieel beleid, de strategie en het treasurybeleid.
- Ontwikkel managementinformatie, stuurinstrumenten en KPI’s.
- Richt de planning- en controlcyclus in.
- Stel begrotingen en meerjarenprognoses op.
- Stel periodieke rapportages op en presenteer deze (kwartaal, halfjaar, jaar).
- Verzorg de BTW- en CBS-aangiften.
- Voer de financiële administratie, inclusief boekhouding, betalingen en tussenrekeningen.
- Voer financial analytics uit en licht afwijkingen toe.
- Waarborg de betrouwbaarheid van cijfers en verslaglegging.
Waarborg de continuïteit en toekomstbestendigheid door financiële middelen effectief te plannen, beheren en analyseren, risico’s te beheersen en besluitvorming te ondersteunen met transparante, betrouwbare managementinformatie en strategische investeringssturing.
Fiscale aangifte proces
- Bereken periodiek de btw en stel aangiftes op.
- Bewaar onderliggende documentatie en bevestigingen.
- Dien fiscale aangiftes correct en tijdig in (btw, ICP, CBS).
- Verwerk fiscale gevolgen in de financiële administratie.
- Verzorg alle wettelijke aangifteverplichtingen tijdig en accuraat.
- Zorg voor het opstellen en indienen van wettelijke en fiscale verplichtingen.
Verzorg tijdig en correct alle fiscale aangiftes door btw en andere heffingen te berekenen, in te dienen, documentatie te bewaren en fiscale gevolgen te verwerken in de administratie.
WorkLife ontwikkelproces
- Ga in gesprek en organiseer je welbevinden, gezondheid, presteren, leren en ontwikkelen.
- Maak de WorkLife scans en breng je talent en drijfveren in kaart.
- Maak een actie plan voor je persoonlijke ontwikkeling.
- Match je talent profiel op de beschikbare rollen nu en in de toekomst.
- Typeer je ervarings nivo c.q. competentie level op basis van je werkervaring, kennis en kunde.
- Verrijk je skill wallet met kennis en vaardigheden vanuit de beschikbare rol functie profielen.
- Vul je persoonlijke profiel c.q. account aan met een foto en eventueel een beschrijving.
Blijf inzetbaar: koester je welzijn, ontsteek werkgeluk, omarm levenslang leren, versnel je ontwikkeling, bouw aan krachtige samenwerking en schitter in blijvende topprestaties.
Salarisadministratie proces
Verwerk loongegevens en personeelsmutaties, verzamel uren en vergoedingen, controleer op juistheid en draag zorg voor correcte loonbetalingen, loonaangiften en verwerking in de financiële administratie.
Doelen
Gedrag
Contactgericht
Ge?nformeerd
Stimulerend
Optimistisch
Samengericht
Plichtsgetrouw
Diplomatiek
Onafhankelijk
Betrouwbaar
Eigenaarschap
Grenzen stellend
Oplossingsgericht
Resultaatgericht
Analyserend
Organiserend